打造国企清廉文化 为发展注入新动能

　　清廉建设对促进国有资产保值增值，推动国有资本做强做优做大具有十分重要的意义。为进一步加快建设清廉路桥、打造廉洁之城，按照《中共台州市路桥区委关于加快建设清廉路桥的决定》和《路桥区清廉国企创建行动》的总体要求，台州市路桥区财政局统一部署、加强考核，落实清廉国企创建任务举措，推动清廉国企建设。

　　打造清廉品牌，突出示范引领

　　日前，位于中央山脚下，备受市民关注的路桥区文化活动中心项目通过竣工验收，即将向公众开放。“自项目开工建设以来，我们高标准高质量做好各项工作，全力向省建设工程钱江杯奖看齐。”路桥区社发集团党委副书记、总经理伍亨建说，打造精品工程的底气来自集团的“清廉国企”建设。

　　路桥区社发集团以不断深化党委主体责任，党委书记第一责任、班子成员“一岗双责”、纪委监督责任“四责协同”机制，通过“纪检+”“制度+”“文化+”多维发力，凝心聚力推进“清廉社发”建设，让项目跑出“加速度”。

　　路桥区城建集团将红色细胞植入项目工地，通过打造凸显“党味”“星味”“清味”“鲜味”“情味”和“品味”的“六味”红色驿站，让每项工程都成为阳光工程、清廉工程；路桥区交建集团通过成立党建联盟，开展“党建进项目、党员进工地”活动，培树“清廉干事、建功立业、安全无恙”的理念，把清廉写在每个项目上，以党建软实力助推项目硬发展……把“清廉”刻入项目里，路桥区不断有效推动延伸工作链条，围绕建设目标，擦亮廉洁工程品牌，为深化清廉国企建设奏响“最强音”。

　　打造廉洁阵地，把“清廉”沁入文化里。走进中国日用品商城，“清风廉廊”是不少来往客商驻足停留的地方，已经成为展示、弘扬、传播清廉文化的一道“风景线”。近年来，中国日用品商城持续深入推进清廉文化进市场，通过资源整合、内容迭代等一系列举措，目前，“清风廉廊”已逐步形成“学廉明德”“品廉律己”“创廉守正”三大区域板块。路桥区公投集团、区陆海集团等国企通过企业微信公众号，推出“一言一廉”等品牌栏目，讲好清廉故事，传播清廉声音；利用“三会一课”等，强化党性教育、宗旨教育；通过纪法教育、警示教育，增强干部职工不想腐的思想自觉。

　　健全制度建设，筑牢廉政基础

　　党的领导是国企的“政治本色”，必须坚持党要管党、从严治党。国资国企认真贯彻落实区委《关于进一步加强国有企业党建工作的若干意见》，切实抓好将党建工作总体要求纳入国有企业章程的工作，确立了党组织在企业法人治理结构中的法定地位。各直属国企建立了《党委前置研究讨论事项清单》，明确党委研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，把加强党的领导和完善公司治理统一起来，确保在“三重一大”等各项重大决策上始终贯彻落实好党委意图。

　　通过召开国企党建工作部署会、印发国企党建工作要点等方式，明确清廉国企创建年度工作重点任务，并将清廉建设纳入区属国有企业目标责任制考核，以考核层层传导压力，分级落实责任，推动全区国有企业管党治党责任落实更加到位。

　　围绕防范廉政风险、规范权力运行等方面建章立制，变事后监督为事前预防，划定履职红线。出台了《路桥区国有企业财务监督管理办法》《路桥区国有企业融资及对外担保管理办法》《路桥区国有企业投资管理办法》等五项制度，涉及财务管理、融资担保、投资管理、资产处置和房产租赁；建立健全了《区直属国有企业财务总监委派制试行办法》《路桥区属国有企业机构编制和用工管理办法》等制度，开展了国企权责清单梳理，切实以刚性约束构筑起廉政规范线。清廉建设为抓好疫情防控和复工复产等工作任务提供坚强保障，为国企发展注入了新动能，公投集团主体信用评级提升为AA+，城建集团、社发集团主体信用评级达到AA。

　　下阶段，路桥区将落实落细深化清廉国企建设行动，持续开展国企权责风险清单梳理，督促区直属国企进一步健全内控机制完善管理制度，完成一次内部制度的修订，并对照党风廉政、清廉建设工作的具体要求，对标对表开展定期检查。同时，鼓励国企创建清廉建设示范点，实现廉政教育常态化、长效化。努力推动清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化全面融入企业经营发展，助推国资国企转型发展，提升清廉国企建设实效。