浙江在线3月20日讯(通讯员 陈龙标)高擎党旗领航,聚焦主责主业,浙江安吉农商银行深化“党建+金融”模式,支持实体经济、助力共同富裕、发展绿色普惠金融,实现党建与业务发展深度融合发展新局面。
高擎党旗领航,赓续红色血脉
党的政治建设更加突出。安吉农商银行明确将党建工作要求写入公司章程,制定党委会议事规则、加强党委班子自身建设八条意见、党委前置研究讨论事项清单、党委班子成员党建工作联系点制度等,不断强化党委中心组理论学习。
党的思想建设更加深入。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育和深入学习贯彻党的二十大精神。组织干部员工参观党建馆、行史馆、“两弹一星”爱国主义教育基地等,邀请退休老领导、“光荣在党50年”老党员讲述农信社创业故事、传承浙江农信“三水”精神。开展《坚守初心使命,做实农村金融服务》现场教学,将课堂搬到田间地头、厂房车间,通过领导与员工、师傅与徒弟互动交流,传授职业道德、工作心得、业务技能。创建“安芯学堂”,开发“安芯三色”订单项目式专项学习等形式多样的理论学习和实践活动。
党的组织建设更加夯实。设置党委办公室、纪检办公室、党群工作部等党务职能机构,调整优化设置7个党总支部、36个党支部,全行实现“支部建在支行上”。全行在岗党员人数占全行员工总数的60.26%。总行建有党群服务中心,各支部设有党员活动室,全部实现标准化规范化管理。深入开展普惠金融“三级三员”行动,与379个机关企事业单位党支部签订党建共建协议,打造“六联共同体”,将党建与业务深度整合、相互促进。
党的作风建设更加有力。强化党委书记作为党风廉政建设第一责任人职责,层层签订党风廉政建设责任书;严格落实“三重一大”事项决策制度和“一把手”末位表态制。坚持思想“筑基”,定期召开全行党风廉政建设工作会议、作风建设大会、干部家属助廉座谈会,每季度召开正风肃纪·弘扬正能量专题会,重视合规从业教育。坚持制度“立坝”,健全学习教育机制、绩效考核机制、民主集中机制等,堵塞制度漏洞和环节缺失,狠抓制度落实和执行,不断强化监督约束。
聚焦主责主业,助力共同富裕
全力支持实体经济。第一时间出台《金融助推市场主体纾困解难十项举措》《金融助力稳住经济大盘工作实施方案》等,开展金融支持百万市场主体专项行动,累计走访企业和个体工商户近9万户。至2022年末,小微企业贷款2.23万户,余额225.23亿元;年度新增小微企业贷款50.91亿元。创新发放旅游业纾困专项资金、制造业高质量发展两项资金超10亿元。加大对“专精特新”企业、规上企业的支持力度,保障和服务外贸企业拓市场抢订单,为企业海外参展、生产用工、出口收汇提供全流程保姆式、本外币一体化的金融服务。深化与“安吉优品”合作,支持打造“安吉优品”区域公用品牌。
全面助力共同富裕。聚焦共同富裕“十百千万”工程,在支持乡宿群落项目、共富乡宿、共富公寓、五彩共富路建设、共富工坊、强村富民公司等方面细化工作举措。创新推广安享贷、青创贷、科技贷、农创贷等产品,助力全民参保、全民就业、全域创新、大学生招引等工作。支持全域城乡“微改精提”项目,推进高标准农田改造提升,乡村资源资产转化等。做好毛竹专业合作社金融服务,加大“竹林碳汇”系列贷款的投放力度。信贷支持强村富民公司2.3亿元,共富产业园2.6亿元。助力慈善事业发展,设立5年1亿元“安芯·彩虹共富基金”,春节前后向全县4000余户低收入农户及环卫工人、医护人员送去米油大礼包。
全心发展绿色普惠金融。全面提档升级“丰收彩虹贷”,农户贷款授信覆盖率100%,用信覆盖率44.46%。新建标准型丰收驿站63家,打通金融服务最后一公里。打造梅溪、孝丰南门两大智慧菜场,全县布放一码通收单码牌1.8万余个。上线云公益项目,为全县机关事业单位客户打通“云豆子”支付通道。持续推出25款绿色产品,至2022年末,绿色信贷余额106.33亿元。丰富“两山绿币”应用场景,融入社会治理。推进“碳中和”银行建设,三家“碳中和”网点获得权威认证。深入开展绿色普惠金融研究,参加国内外权威论坛并作经验分享。